2017安徽阜阳颍泉区引进在编在岗优秀教师公告（一

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　　为加强我区教师队伍建设，实现教育强区目标，颍泉区面向社会公开引进在编在岗优秀教师。具体公告如下：

　　公开引进在编在岗优秀教师不受岗位和学科。引进学校为二中、四中、九中、十九中、二十中、实验小学、第二实验小学、实验小学北校区、第一小学。

　　(六)上述引进人才还须具备下列条件之一(市级为地级市教育行政部门及以上)：

　　2017年 6月12日起在颍泉网、颍泉先锋网、颍泉教育信息网、颍泉区人力资源和社会保障局网站发布公告。

　　(1)报名人员签署“诚信承诺书”，填写《 2017年颍泉区教育系统引进优秀教师申请表》，并提供有效通讯方式。

　　(2)报名人员报名时须提供: 正式有效身份证件、教师资格证、毕业证、专业技术资格证、近二年年度考核表、能够证明符合引进条件的相关荣誉证书或文件(均提供原件和复印件)。报名者所填写的信息和提供的相关材料必须真实、准确、完整，并与资格条件要求一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消报名资格。

　　根据引进条件，对报名人员通过资格审查，确定并公布符合报名条件的人员名单。

　　对资格审查合格人员，进行体检和考察。体检须在二级甲等以上综合医院进行，体检工作按照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖体检单位专用公章。考察内容主要包括应聘者的思想表现、品质、业务能力、工作实绩等方面。

　　体检考察合格人员在颍泉网、颍泉先锋网、颍泉教育信息网、颍泉区人力资源和社会保障局网公示5个工作日。经公示无者，提交区教育系统人才引进工作领导小组研究确定岗位。按照程序办理编制、工资关系转移等相关手续，聘期三年。聘任期满考核合格继续聘用。

　　特级教师、省教坛新星或省级优质课一等获得者服务期满6年将给予安家补助费10万元;市级及以上获者服务期满2年给予安家补助费2万元。区内符合条件的优秀教师，根据个人申请和工作需要报名超过20人时，组织进行专业测试，不享受安家补助费。

　　本次引进的其他有关信息，陆续在颍泉网、颍泉先锋网、颍泉教育信息网、颍泉区人力资源和社会保障局网站上发布。请考生及时登录查阅。本次引进不举办、不委托任何形式的和培训活动。