麻醉医生招聘现零报考窘境

　　本报讯（记者王恺凝）“外科医生治病，麻醉医生保命。”如果没有麻醉医生，一台手术根本无法进行。可是，如此关键的“幕后英雄”却成了最紧缺的群体。日前，武汉市2015年事业单位招聘结束报名，现代健康报记者从“武汉人事考试网”获悉，截至3月15日，需要招聘麻醉医生的11家市、区级医院中竟有3家医院出现“零报考”的窘境。

　　本报讯（记者王恺凝）“外科医生治病，麻醉医生保命。”如果没有麻醉医生，一台手术根本无法进行。可是，如此关键的“幕后英雄”却成了最紧缺的群体。日前，武汉市2015年事业单位招聘结束报名，现代健康报记者从“武汉人事考试网”获悉，截至3月15日，需要招聘麻醉医生的11家市、区级医院中竟有3家医院出现“零报考”的窘境。

　　出现“零报考”的三家医院分别是市三医院、市十三医院和汉南区人民医院，而从报名审核通过率看，只有市中医院、市六医院两家达到了1:3的开考比例。“招聘单位对麻醉医生设定的高门槛是报名不足的主要原因。”昨天，武汉市人事的负责人告诉记者，市三医院对职位的要求是博士、副主任医师，符合条件的人本身就寥寥无几。

　　“麻醉医生是外科医生能否顺利进行手术的根本，一直都很紧缺。”市中心医院麻醉科主任严虹分析，医院设置高门槛招聘的主要原因是麻醉医生是个高技术含量的工作，而且随着医院手术量的增长、无痛技术的广泛开展，医院需要更多成熟的麻醉医生。

　　“学麻醉的学生本来就少，学历高的更愿意去同济、协和甚至北上广的大医院。”武科大天佑医院麻醉科主任雷蕾志认为，一般的市级医院在平台和待遇上难以与大医院匹敌，年年招人都会出现“看不上本科生，引不来研究生”的尴尬。